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    2. 建筑施工現場安全管理如何做?中建安全生產檢查及獎罰制度可參考

      整理 | 豆丁施工

      一、總則

      1、目的和適用范圍

      為認真貫徹落實“安全第一,預防為主、綜合治理”的安全生產方針,切實加強指揮部內部的安全、文明施工管理,完善安全生產約束和激勵機制,強化安全生產管理工作,提高指揮部的安全管理水平,增強項目的綜合競爭能力,結合公司當前生產經營形式制定本規定。

      2、編制依據

      中建總公司《施工安全生產監督管理條例》、檢查及評分標準、JGJ59-2011建筑施工安全檢查標準、股份公司、公司制定頒發的當年安全檢查標準。

      二、安全檢查標準及規定

      1、檢查層次

      分為配合公司檢查、指揮部檢查和項目自查三個層次檢查。

      2、安全檢查的形式

      2.1配合公司每季度組織一次安全檢查,其中二、四季度為普查,一、三季度為抽查。季度檢查項目覆蓋率100%。

      2.2指揮部每月組織一次安全檢查,由總指揮長或副總指揮長帶隊,相關部門參加,檢查項目覆蓋率100%。

      2.3項目部每周組織一次安全檢查,由項目經理帶隊相關人員參加,發現隱患及時整改。

      2.4指揮部根據季節性變化、節假日情況、日常安全管理狀況,組織專項安全檢查。

      2.5項目安全部門進行日常巡查,發現安全隱患及時下發整改通知單。

      3、安全檢查通報

      3.1指揮部檢查完畢后,對項目安全管理情況進行通報,重大安全隱患進行督辦。

      3.2項目部工區負責人是隱患整改第一責任人,及時按要求進行整改,整改完成后報安全部門進行復核,合格后方可進行施工。

      3.3安全評分等級分為:

      不合格(70分以下)、合格(70≤分值<85)、優良(分值≥85分)。

      三、安全獎罰標準

      安全獎罰基本原則是從嚴管理、獎優罰劣。對于嚴格執行安全生產規章制度,開展安全管理活動,積極預防安全事故,努力創建安全文明工地的相關人員,給予獎勵,成績突出的給予重獎。對于忽視安全生產,不執行安全生產規章制度,安全管理混亂,漠視事故隱患,違章指揮,違章作業,發生安全事故的相關人員給予通報批評、經濟處罰。

      1、安全檢查獎罰

      1.1指揮部的獎罰

      1.1.1指揮部未按要求進行月度檢查的,處罰指揮部總指揮長1000元。

      1.1.2對指揮部安全檢查評分不合格的,處罰1000元,所罰金額由指揮部相關人員按比例承擔,其中,主要領導不得少于罰款30%。

      1.2項目部的獎罰

      1.2.1在股份公司、中建發展組織的安全檢查中獲得前三名的項目指揮部將給予嘉獎。獎勵項目經理、生產經理、安全負責人各不少于獎勵15%,其余的由項目經理分配。

      1.2.2在股份公司、中建發展組織的安全檢查中排名倒數后三名的項目分公司將給予處罰。所罰金額項目經理、生產經理各不少于罰款25%,其他由相關責任人承擔。

      1.2.3在股份公司、中建發展組織的安全評價為不合格的項目分公司將分別給予10000元、5000元的罰款。所罰金額項目經理、生產經理各不少于罰款25%,其他由相關責任人承擔。

      1.2.4危險性較大分部分項工程未按要求及時編制方案、未按方案進行施工、未按規定進行驗收、驗收情況與現場嚴重不符的,對現場直接責任人處以500元——1000元罰款。

      1.2.5公司、指揮部所發整改內容,每有一條未整改,對直接責任人處以200元——500元罰款。

      1.2.6現場監理公司、建設單位所發整改內容,每一條未按時整改,對項目經理、生產經理處以300元——500元罰款;對直接責任人處以200元——300元罰款。

      1.2.7地方政府部門、上級單位檢查整改內容,每一條未按時整改的對項目經理、項目生產經理處以500元——1000元罰款;對直接責任人員處以300元——500元罰款。

      1.2.8未履行項目安全生產檢查監督職責、造成現場存在較大安全隱患的,對疏于管理的項目相關領導(項目經理、執行經理、生產經理、總工和安全總監等)處以500元——1000元罰款;對項目專職安全員、現場工長(或專業負責人),每處處以300元——500元罰款。

      1.2.9項目被政府部門誠信扣分的,對項目經理處罰1000元。

      1.2.10項目在公司等上級部門或政府機構檢查中被責令停工的,處罰項目經理2000元。

      1.3項目分包的獎罰

      1.3.1項目提出的安全整改內容,每一條未整改,對分包單位罰款200元——500元。

      1.3.2公司、指揮部月度安全檢查整改單內容,每一條未整改,罰款500元——1000元。

      1.3.3監理公司、業主單位所發整改內容,每一條未整改,罰款1000元——3000元。

      1.3.4上級機關(股份公司、中建發展)和地方政府部門所發整改內容,每一條未整改,罰款3000元——5000元。

      1.3.5地方政府檢查中不合格或造成公司誠信被扣分的,處罰分包10000元。

      1.3.6上級部門或政府部門檢查中被責令停工整改的,按每天10000元進行處罰。

      2、創優獎罰

      2.1獎罰標準

      2.1.1指揮部獎勵創優項目部和業務部門,對項目創優作出了應有貢獻的人員予以獎勵。

      2.2考核辦法

      2.2.1項目創優,在公司或上級單位檢查中均不得出現不合格情況,若出現檢查不合格的情況安全創優獎金不得發放。

      2.3對分包隊伍的創優獎罰以合同約定為準。

      3、事故處罰

      3.1發生因工傷亡事故必須在1小時內上報指揮部,保證公司及時掌握事故信息,以便協助進行處理,避免信息傳遞不暢造成被動。對于發生事故隱瞞不報的,不管事故最后處理結果如何,對項目部項目經理、主管領導、安全負責人分別追加處罰3000、2000元和1000元。

      3.2項目發生一般安全事故的(包含與我公司有合同關系的勞務分包、工程分包、設備租賃裝拆等單位),依據事故調查情況對項目經理罰款6000-10000元、項目生產經理罰款2000-5000元、主管工長罰款1000-2000元、項目安全監督負責人罰款1000-2000元,其它相關責任人給予相應的處罰。發生較大事故及其以上事故,由公司召開安全生產委員會討論確定。

      3.3項目發生工傷事故的(包含與我公司有合同關系的勞務分包、工程分包、設備租賃裝拆等單位),依據事故調查情況,給予相關責任人500-5000元處罰。

      3.4項目發生因工死亡、工傷事故以及其它安全事故的,項目經理由指揮部人力資源部將事故記錄記入其工作檔案。

      3.6工作嚴重失職,違章指揮發生的因工死亡事故隱瞞不報;發生傷亡事故時不積極進行搶救的;在事故調查中,偽造或破壞現場,毀滅證據,弄虛作假的;事故后不吸取教訓,現場管理混亂的,對相關責任人罰款2000-10000元。

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